Ah, vanhemmuuden ilo. Eikö se ole sitä, mikä työskentelevien vanhempien mielessä on koko päivän heidän toimistossa ollessaan?
Vaikka vanhemmuus on hämmästyttävää ja iloista ja ura-elämä voi olla tyydyttävää ja jännittävää, näiden kahden yhdistäminen tuo mukanaan runsaasti haasteita. Johtava heidän joukossaan ei tunne työssään ymmärrystä. Vuoden 2014 tutkimuksessa todettiin, että 48% työssäkäyvistä vanhemmista on huolissaan siitä, että heidän perhevelvollisuutensa voivat saada heidät erotettavaksi, ja vuoden 2011 raportissa lähes puolet työskentelevistä äideistä sanoi, että heidän lapsettomat työtoverinsa eivät ymmärrä elämän stressiä.
Työskentelyvanhempana oleminen ei ole mitenkään haitta, mutta toimimme työympäristössä, jolla on erilaiset rajoitukset ja todellisuudet kuin ilman lapsia työskentelevillä työtovereillamme.
Haluatko onnellisempia kollegoita? Hieman ymmärtämällä, työskentelevien vanhempien työtoverit voivat auttaa tekemään toimistosta hieman vähemmän stressaavaa - vanhempien ponnistus rakastaa sinua tekemiseen. Tässä on luettelo muutamista asioista, joita toivomme muille kuin vanhemmille työtovereillemme tietävän.
Kokouksen liikuttaminen saattaisi olla iso juttu
Työskentelevän vanhemman aikataulu on korttitalo. Ja kun kokous peruutetaan tai suunnitellaan uudelleen, koko talo voi romahtaa.
"Pelkästään varhain aamulla pidettävän kokouksen tekeminen tai sitoutuminen jälkityötapahtumaan vaatii parempaa koordinointia ja suunnittelua kulissien takana", sanoo Melissa Polsky, Veterans United Home Lainojen vanhempi ja analyyttinen johtaja.
Tiedämme, että jokaisella on elämä työn ulkopuolella. Lastenhoitajien, päivähoidon ja kuljetuksen uudelleen järjestäminen on vaikeaa - ja stressaavaa, kun työ on sidottu toisiinsa. Lähes 40% vanhemmista sanoo olevansa hermostuneita, kun heidän on kerrottava pomolle, että heidän on menetettävä työtapahtuma perhevelvoitteiden vuoksi.
Ymmärrämme asioiden tapahtuvan ja aikataulut muuttuvat. Joskus se on väistämätöntä. Yritä kuitenkin seurata muutoksia mahdollisimman pian ja tarjota etävaihtoehtoja, jos vanhempi ei vain saa hoitajaa osallistumaan henkilökohtaisesti. Tämä tekee vaikeasta tilanteesta paljon helpomman käsitellä.
Pumppaus ei ole kahvitauko
Se on epämiellyttävää. Se pääsee vaatteihimme. Äidit yrittävät tarkistaa sähköpostinsa ja kuunnella neuvottelupuhelun välillä unssin seurannan ja pyyhkäisemällä ja desinfioimalla jokaisen kappaleen kokonaisen esityksen.
Anna uusien äitien estää keskeytymätöntä aikataulua pumppaamaan. Tukesi ja kannustuksesi voivat auttaa pitämään heitä imettämisessä pidempään. Ja älä ota tätä huomioon heidän päivittäisessä lounastauossaan. Ei ole aikaa syödä tai tehdä mitään paitsi, hyvin, pumppaa pumppaamisen aikana.
Vanhempainloma on vanhempainloma
Valitettavasti vanhempainloma ei oikeastaan ole ilmainen loma! Kuulostaa hauskalta, mutta vanhemmat oppivat näiden ensimmäisten viikkojen aikana vain, että vauvat ovat paljon työtä. Lisää tähän paine tietäessäsi, että rakennat perustan sitomiselle ja perheen dynamiikalle lopun elämän ajan. Ei tarkalleen kuukauden spa-tilassa.
"Isänä voin kertoa teille, että isyyslomani, olipa se lyhyt, oli kuitenkin arvokasta minulle, vaimolleni ja vastasyntyneelle lapselleni", kertoo Frontierin viestintäasiantuntija Harrison Brady ja seitsemän kuukauden ikäisen isänsä. "Ja aikani hoitaa vauvaani oli minulle uskomaton, vaikkakin erittäin väsyttävä kokemus."
Erityisesti isät tuntevat tuomionsa vanhempainlomasta. Huolimatta isyysloman monista eduista perheille, vuoden 2016 Deloitte-tutkimuksessa todettiin, että 57% miehistä koki sen ottamisen ilmeiseksi, etteivät he ole sitoutuneet työhönsä.
Odota ja rohkaise jokaista vanhempaa ottamaan kaiken mahdollisen ajan perheensä kanssa uuden lapsen saapuessa - ja kiitosta heitä, kun he tekevät. Mikään ei voisi tarkoittaa enemmän.
Joskus tarvitsemme vain toisen aikuisen kuuntelemaan
Kuten kaikki muutkin, työskentelevien vanhempien on tuulettava joskus. Yritä parhaasi mukaan lainata korvasi ja pidä neuvoja. Tällä hetkellä vanhempi tarvitsee vain toisen aikuisen kuullakseen heidät. Lapset ovat hienoja ja kaikki, mutta ei aina kaikkein sympaattisempi korva.
"Kun välitämme tarinaa siitä, miksi olet myöhässä töissä, koska päivähoito oli suljettu, lapsi sairastui koko yön tai he saivat niin sotkuisen, että heidät oli vietävä kotiin, emme tee tekosyitä, vaan etsimme vain vähän myötätuntoa toiselta aikuiselta ", sanoo Colton De Vos, isä ja viestinnän asiantuntija Resolute Technology Solutions -yrityksestä.
Samoin kuin kun välität ongelmasi ystäville, toisinaan ihmisten tarvitsee vain kuulla. Ja työskentelevälle vanhemmalle työtoverit voivat olla ainoat aikuiset, joiden kanssa he ovat vuorovaikutuksessa päivässä. On hienoa, jos et vanhempana et ehkä tiedä tarkalleen mitä olemme menossa. Pelkkä kuunteleminen heittämättä Cheeriosta meille riittää.
Toimimme vaikeammin kuin koskaan aikaisemmin
Emme häpeä sinua syömällä hiljaisen lounaan työpöydällämme tai ohittamalla valmistelutyön chit-chatin. Työskentelevät vanhemmat kehittävät usein syvemmän keskittymis- ja tehokkuustilan. Meidän täytyy.
"Lasten pitäminen kotona odottamassa minua joka ilta ja luottaminen minuun tarkoittaa, että olen enemmän kuin koskaan motivoitunut lähtemään työstä ajallaan ja minun ei tarvitse ajatella sitä tuntien jälkeen", sanoo neuvonantaja ja kahden äiti Columbiasta, Missourista. "Siksi olen työntänyt itseni mahdollisimman tehokkaaksi ja oppinut olemaan paljon mielekästä, jotta voin täysin heittää itseni jokaiselle tekemälleni asialle."
Siksi emme myöskään välitä velvollisuuksiamme, vaikka me vetoammekin ovesta kello 17:01 tai saapumme myöhään vanhempien ja opettajien konferenssien jälkeen. Meillä on se katettu.
Me vannomme, että vanhemmat ja muut kuin vanhemmat työtoverit voivat toimia rinnakkain. Itse asiassa vanhempainystävällisellä työpaikalla työskenteleminen voi tehdä vanhemmuudesta ja työstä vähemmän stressaavaa. Oikeassa ympäristössä toimisto voi olla jopa missä vanhemmat voivat tuntea entisensä, lapsettoman itsensä. Sikäli kuin me rakastamme lapsiamme, sellainen henkinen tauko tuntuu aika ajoin mukavalta. Ja koska onnellisemmat työtoverit tekevät elämästäsi parempia, se on ehdottomasti vaivan arvoinen.
