Joten olet pian valmistunut korkeakoulututkinto tai äskettäinen tutkinnon suorittanut tutkija, aloittaessasi ensimmäisen työnhaun aloittaaksesi uran.
Jännittävä? Joo. Vaikea? Ehdottomasti. Paitsi että tämä on ensimmäinen kerta, kun olet todella joutunut kohtaamaan ammatillisen tulevaisuutesi, tunnet todennäköisesti myös ystävien, perheenjäsenten, professoreiden ja itsesi painostuksen saada työtä ennen valmistumista.
Olen ollut siellä. Ja valitettavasti tämä paine tehdä kaikki oikein valmistumisen jälkeen johti minut tekemään työtä, joka ei sopinut minulle tai työpaikalle, joka minut palkkasi. Hyppin ensimmäiselle minulle tarjotulle kannalle tietämättä mitä minun pitäisi etsiä ensimmäisellä urani liikkeelläni. Totta puhuen, päädyin jonnekin inhoan.
Vaikka minulla on nyt uusi työ rakastamassa asemassa, katson taaksepäin, olisin alussa tehnyt asiat hiukan eri tavalla. Näin voit tehdä samoja virheitä, joita tein valitessasi ensimmäisen työsi yliopistosta.
Älä anna paineen nousta
Kyllä, on totta, että monet nykyiset korkeakoulututkinnon suorittaneet ovat työttömiä tai ”vajaatyöllisiä”. Mutta se ei tarkoita, että sinun pitäisi tyytyä asemaan, joka ei ole sinulle sopiva, koska sinusta tuntuu onnekkaalta, että sinulle on tarjottu jotain.
Itse asiassa päinvastoin. Ota askel taaksepäin, mieti, mitä haluat asemasta, ja tee vahvaa tutkimusta erilaisista vaihtoehdoista. Käytä esimerkiksi Glassdoor-sivustoja, jotka voivat antaa yrityksillesi sisäpiirin, käydä haastatteluissa - etenkin jos et ole varma, mitä tietyt asemat tyypit aiheuttavat - ja lukea alan suuntauksista vähän taustatietoja. Pyydä joitain odotuksia siitä, mitä haluat, ja joitain vähimmäisohjeita siitä, mitä olet valmis hyväksymään - ja noudata niitä.
Vastusta myös, että painostat itseäsi niin paljon, että sinulla on työtä ennen valmistumista. Monet yliopistokavereistasi eivät myöskään tee sitä, ja se on tarpeetonta ahdistusta, kun sinun pitäisi nauttia yliopistouran viimeisistä viikoista. (Usko minua, et saa niitä päiviä takaisin!)
Kysy oikeat kysymykset
Suurin virhe, kiistatta, ensimmäisessä työnhaussa oli se, että en kysynyt oikeita kysymyksiä. En kysynyt kysymyksiä, jotka antaisivat jonkinlaisen käsityksen siitä, mihin olen juuri perehtynyt, tai melkein mitään kysymyksiä siitä asiasta, lähinnä koska en tiennyt mitä kysyä.
Älä tee tätä. Sen sijaan, ole valmiina luettelo kysymyksistä: Kysy haastattelijoilta, mitä he rakastavat työskennellessään yrityksessä (palkkaaminen johtajat rakastavat tätä kysymystä), mitkä ominaisuudet auttavat sinua menestymään asemassa ja yrityksessä ja millainen tyypillinen päivä olisi. Tämän tyyppisten kysymysten esittäminen paljastaa sen, mitä asema vaatii, millainen yritys olet sitoutumaan, millaista potentiaalinen pomosi odottaa ja mikä tärkeintä, onko mahdollisuus sinulle sopiva.
Muista, että mitä enemmän kysyt, sitä enemmän tiedät ja sitä paremmin pystyt arvioimaan vaihtoehtojasi.
Mieti toimistokulttuuria
Jotain, jota en todellakaan tajunnut vasta tosiasian jälkeen: Ei todellakaan ole mitään pahempaa kuin liittyminen joukkueeseen, jonka kanssa et ole kovinkaan hyvä.
Tosi tarina: Suoritin haastatteluprosessin etäyhteydessä ja menin ensimmäisenä päivänä ensimmäisellä kokopäiväisellä työpaikalla odottaen jotain toimistojen suuntaan, joissa olin aiemmin työskennellyt ja käynyt. Se mitä löysin oli yhden hengen huone - pienempi kuin vanha asuntolani - missä vain neljä muuta henkilöä työskenteli. Kyllä, minun olisi pitänyt olla varautuneempi, mutta selvästi tämä ei ollut mitä odotin.
Opi kokemuksestani ja tee kaikki voitavasi tarkistaaksesi toimisto ja joukkue, johon liität (varsinkin jos teet Skype- tai maastohaastatteluja). Mieti sitten, toimiiko tämä ympäristö ja kulttuuri sinulle hyvin. Ajattele aiempia harjoittelupaikkoja, organisaatioita, klubeja tai työpaikkoja, joihin olet osallistunut aiemmin, ja tunnusta, mitä rakastit (tai et rakastanut). Työskenteletkö parhaiten yksin tai ryhmässä? Kovassa, vilkkaassa ilmapiirissä tai hiljaisessa kuutiossa? Mieti, mikä motivoi sinua ja kuinka mukavaa olet tuntenut eri toimistoissa - ja yritä löytää jotain samanlaista kuin missä olet menestynyt.
Muista 5-vuotinen suunnitelmasi
Kyllä, on pelottavaa ajatella tulevaisuutta, ja on vaikea kuvitella mitä voisit tehdä viidessä vuodessa. Mutta kun olet tekemässä ensimmäisen askeleen urapolullasi, ei ole tärkeää varmistaa, että olet ainakin suuntautunut oikeaan suuntaan.
Vaikka ensimmäinen työsi ei todennäköisesti ole viimeinen tehtävä tai yritys, jolla työskentelet urallasi, muista, että se on tärkeä askel. Joten ole hieman nirso ja varmista, että kaikki tekemäsi työpaketit tarjoavat sinulle hyviä kokemuksia tai mahdollisuuden hankkia siirrettäviä taitoja. Esimerkiksi, vaikka ensimmäinen tehtäväni antoi minulle vain kokemusta, joka liittyi suoraan yritykseen, nykyiseen roolini sisältyy sosiaalisen median seuranta, lahjoittajien motivointi ja vapaaehtoisten johtaminen - kaikki tehtävät, jotka auttavat minua tulevissa tehtävissä.
Et ehkä ole oikealla tiellä, mutta jokaisen askeleesi pitäisi jollain tavalla auttaa sinua saavuttamaan lopulliset lopputavoitteesi.
Etsitkö uutta keikkaa? Katso nämä nyt palkkaavat yritykset!
