Koko elämäsi on sinulle annettu käsky seurata intohimoasi. Joten menit yliopistoon ja pääaineesi taidehistoriaan, koulutuspolitiikkaan tai muuhun, mikä sai sydämesi laulamaan.
Ja kaikki näytti hyvältä viime aikoihin asti, kun aloit kuulla jotain erilaista: "Voit käyttää teknisiä taitoja ansaitaksesi 100 000 dollaria!"
Entä jos työskentelet viileässä teknologiayrityksessä, mitä haluaisit tehdä, mutta et koskaan edes ajatellut osallistua tietotekniikan luokkaan?
No, uskoisitko minua, jos sanoisin, että sinun ei tarvitse koodittaa saadaksesi teknisen työn - sinun täytyy vain löytää sopivuus?
Vaikka on totta, että avaruudessa on paljon ja paljon koodereita, näissä yrityksissä työskentelee todella enemmän ei-koodereita kuin ohjelmoijia!
Tämä johtuu siitä, että monimutkaiset teknologiatuotteet sovelluksista sähköautoihin vaativat kymmenien asiantuntijoiden yhteistyötä. Suunnittelijat, tutkijat, markkinoijat, kirjanpitäjät ja kyllä, kooderit kokoontuvat yhteen tuodakseen taikuutta elämään. Ja niin jokaiselle palkatulle koodaajalle yritys palkkaa yleensä muutama yhteistyökumppani.
Mutta tässä on saalis: Ne yhteistyökumppanit palkataan suorittamaan tiettyjä tehtäviä, ei vain siksi, että he rakastavat mahtavia sovelluksia. Joten jos haluat näitä töitä, sinun on tehtävä tapaus, että olet täydellisesti sopiva näihin tehtäviin, eikä vain sitä, että luulet Google tai Facebook olevan niin viileä.
Joten miten löydät sopivuutesi ensin? Osoittautuu, että siinä on kolme vaihetta:
1. Ymmärrä roolit
Ensinnäkin, sinun on oltava hyvä käsitys siitä, mistä teollisuuden ei-koodaavat työt ovat kyse.
Olen sisällyttänyt huijauskoodin alapuolelle, mutta saadaksesi entistä syvemmän käsityksen siitä, mitä kukin rooli merkitsee, katso tätä.
On tärkeätä nähdä nämä hienot nimikkeet läpi ymmärtääksesi mitä roolissa todella on. Esimerkiksi markkinointi saattaa kuulostaa siltä, että sinulla ei ole pätevyyttä, mutta se todella kietoutuu vain neljään perustaidoon:
- Yleisön ymmärtäminen
- Kehitetään suunnitelmia tavoittaa heidät
- Suoritetaan nuo suunnitelmat
- Vaikutusten mittaaminen
Ja kuten näet seuraavassa vaiheessa, paljon erilaisia kokemuksia valmistaa sinut tällaiseen työhön.
2. Kehitä kokemuksiasi uudelleen
Aloititko urasi opettajana? Voittoa tavoittelematon työntekijä? Pizzeriakokki?
Varmasti, mikään noista kokemuksista ei oikeuta sinua työskentelemään tekniikan parissa, eikö niin?
Väärä.
Koska tein tosiasiassa kaikki nämä kolme työtä ennen kuin laskusin ensimmäiseen tekniseen asemaan. Ja kävi ilmi, että paitsi, että kyseiset roolit eivät olleet haittapuolia, he auttoivat minua tosiasiallisesti tekemään tapauksen, että voisin tulla sisään ja saada tällaisia töitä.
Temppu on sivuuttaa muodolliset nimikkeet (“Program Associate”, “Teaching Fellow” ja niin edelleen) ja keskittyä siihen, mitä todella teit päivittäin.
Esimerkiksi lastentarhanopettajana olin vastuussa näiden asioiden tekemisestä joka päivä:
- Opiskelijoiden ymmärtäminen ja mikä heitä motivoi
- Kehitetään strategioita niiden saavuttamiseksi
- Viestintä tehokkaasti yleisöni (opiskelijoiden ja perheiden) kanssa
- Opiskelijoiden etenemisen mittaaminen
Ja ymmärsin lopulta, että nämä samat kokemukset olivat juuri sitä, mitä monet teknologiayritykset halusivat, minun piti vain auttaa heitä luomaan yhteys.
3. Tee yhteys
Vaikka tekniset rekrytoijat tulevat paljon eri taustoista ja heillä on hyvin erilaisia lähestymistapoja kykyjen löytämiseen, olen yhden asiana todennut totta, että heillä ei ole paljon aikaa löytääkseen kykyjä. He yrittävät usein täyttää kymmeniä rooleja samanaikaisesti, joten he eivät voi pysähtyä ymmärtämään urasi ainutlaatuisia vivahteita.
Sinun tehtävänä on auttaa heitä näkemään nopeasti yhteys aiemmin tekemäsi ja sen välillä, mitä he tarvitsevat ehdokkaidensa tehdä tulevaisuudessa. Ja paras tapa tehdä se on piirtää kartta heidän avoimen roolinsa ja kokemuksen välillä.
Minun tapauksessani tässä on yhteys opetuksen ja markkinoinnin välillä:
Kun piirrosin kartan, pystyin käyttämään sovellustani nimenomaisiin yhteyksiin rekrytoijien silmien edessä. Esimerkiksi Applelle osoitetussa kirjeessä sanoin:
Ja tämä yhteys - niin yksinkertainen kuin se oli - riitti laskemaan minulle ensimmäisen teknisen haastattelun ja työn.
Jos intohimoasi on työskennellä tällä alalla, älä anna kokemuksen puutteen pidättää sinua. Siellä on liian monta hienoa työtä, jotka eivät vaadi koodiriviä ja jotka hyödyntävät jo saamiasi mahtavia kokemuksia.
