Olet todennäköisesti kuullut, että omalla verkkosivustollasi voi olla hieno tapa saada jalka työhön. Mutta onko se todella tarpeen? Loppujen lopuksi kaikissa muissa työnhaun tehtävissäsi - jatkamisen parantamisessa, tappajan saatekirjeiden muotoilemisessa - oman osion luominen Internetistä ei ehkä vaikuta olevan niin pakottavaa.
Ei niin nopeasti. Itse asiassa mahtava web-läsnäolo saattaa itse asiassa olla tärkeämpää kuin ne muut työnhaun perusteet - ja jopa lippu unelmatyöhösi.
Älä kuitenkaan ota sitä minulta: Ota se näiltä (entisiltä) työnhakijoilta. Juttelin kuuden ihmisen kanssa kuullakseni tarkalleen kuinka heidän sivustonsa auttoivat heitä erottumaan johtajien palkkaamiseen, uranvaihtoon liittyvien yhteyksien luomiseen ja viime kädessä maan uusiin töihin.
"Voisin näyttää - sen sijaan, että kertoisin - taitoni"
Vaikka ansioluettelo ja saatekirje ovat hienoja paikkoja kertoa palkkaavalle johtajalle kaikesta kyvyistänne, todiste on todella vanukas (tai henkilökohtainen verkkosivusto, sellaisena kuin se oli). Toisin sanoen, miksi kerro joku, mitä sinulla on tarjota, kun voit näyttää sen - sivustolla, joka on täynnä linkkejä, valokuvia ja työnäytteitä, mikä antaa paljon dynaamisemman käsityksen tarjoamastasi?
Mark Scott (@MarkScottPR), eVestmentin yritysviestinnän johtaja, piti tätä henkilökohtaisen sivuston osaa erityisen hyödyllisenä. Hänen sivustollaan on artikkeleita, jotka hän pystyi sijoittamaan useille yrityksille kansallisissa ja paikallisissa tiedotusvälineissä, sekä esimerkkejä omasta ajatusjohtajuudesta. "Alkuperäisen puhelinnäyttöhaastattelun aikana pystyin ohjaamaan rekrytoijan sivustolle, jotta he näkivät kokemukseni ja työesimerkit, jotka minulla oli", hän selittää. "Se meni pitkälle erottamalla minut muista ehdokkaista, joilla ei ehkä ole ollut kätevää verkkosivustoa ja jotka ovat ehkä odottaneet henkilökohtaisia mahdollisuuksia jakaa työnsä."
Noodlen viestinnän johtaja Jillian Youngblood (@JillYoungblood) oli siirtymässä poliittisesta urasta teknisemmälle uralle ja piti hänen henkilökohtaista sivustoa hyödyllisenä osoittamassa äskettäin opittuja teknisiä kykyjä. ”Sivusto käyttää kahta työkalua, joita en ollut ennen käyttänyt: Photoshop (jolla tein tuon rannan valokuvan, jonka näet ensimmäisessä kehyksessä) ja laajennuksen, joka loi vieritystehosteen. Web-kehittäjiä palkkaavat työnantajat haluavat nähdä, että opit aina uusia työkaluja ja kokeilet niitä. Oli hienoa, että voin sanoa: "Olin juuri oppinut nämä kaksi asiaa viikonloppuna ja sisällyttänyt ne heti henkilökohtaiseen sivustooni." "
”Jätin pois muista hakijoista”
Nykypäivän työmarkkinoilla on totta, että kilpailu on kovaa. Ja vaikka olet yksi kymmenistä (tai sadasta) jatkajasta kasassa tai haastatteluun tulevia ehdokkaita, tyylikäs henkilökohtainen verkkosivusto saattaa olla se asia, joka erottaa sinut muista työnhakijoista.
Saatuaan lomautuksensa Meg Dickey-Kurdziolek (@megak) huomasi, että henkilökohtaisen verkkosivuston ja portfolion luominen auttoi häntä pääsemään paljon väärää alkaa saada haastatteluja ja tarjouksia. "Hain teknisiä tehtäviä, jotka eivät yleensä edellytä salkkuja hakemusprosessissa, mutta ajattelin, että salkun lisääminen ei voisi olla muuta kuin apua", hän muistaa. "Olin oikeassa. Huomasin, että rekrytoijat ja haastattelijat katsoivat verkkosivustoni ja vasta rakennetun portfolioni. He kysyivät minulta myös kysymyksiä haastattelun aikana portfoliossani esiintyneistä projekteista, jotka antoivat minulle mahdollisuuden loistaa ja näyttää, mistä olen hyvä. "
Benjamin Felixillä (@Benwfelix) oli samanlainen kokemus haastattelemalla rahoitustyötä PWL Capitalissa. ”Haastattelun aikana salkunhoitaja esitti verkkosivustoni. En ollut kertonut hänelle siitä, eikä se ollut minun ansioluettelossani, mutta kun hän etsi minua Googlesta, se tuli tuloksiin. Hän kertoi rakastavansa tapaa, jolla välitän tietoja sivustollani, ja hän oli vaikuttunut kyvystäni tehdä monimutkaisista aiheista helppo ymmärtää ”, hän selittää. ”Meillä oli vielä yksi haastattelu sen jälkeen, ja minut palkattiin. Verkkosivustoni oli minulle valtava erottava tekijä. ”
"Voisin hallita tuotemerkkini"
Kuten kuka tahansa, joka on harkinnut uravaihteiden vaihtoa, tietää, ansioluettelosi on hieno tapa osoittaa aikaisemmat kokemuksesi, mutta se ei aina kuvaa tulevaisuuden itseä, jonka haluat palkkaavan johtajien näkevän. Henkilökohtaisella verkkosivustolla tuotetaan kuitenkin tuotemerkki, jonka tuotat maailmalle. Voit käyttää sitä osoittamaan kuka olet, ei vain sen, mitä olet tehnyt.
Youngblood piti tätä erityisen hyödyllisenä yrittäessään saada uransa muuttumaan. "Olin hyvin uusi verkkokehityksessä ja puhuessani ihmisille seuraan aina nopeasti" Olen web-kehittäjä "kanssa", mutta minulla oli ennen uutta politiikassa ", hän jakaa. ”Päätin keskittyä sivustoni yksinomaan haluamaani työhön. Tajusin, että kun potentiaalinen työnantaja vieraili sivustollani, tarvitsin heidän näkevän 'web-kehittäjän' eikä 'mielenkiintoisen henkilön, joka ilmeisesti tekee jotain web-kehitystyötä' '.
Lisäksi henkilökohtaisesta verkkosivustosta voi olla hyötyä näyttääksesi hieman enemmän persoonallisuudestasi ja siitä, minkä kanssa haluaisit työskennellä - loistava tapa saada ihmiset todella haluamaan tuoda sinut alukseen. ”Minulla oli hyvät suhteet minua palkanneen henkilön kanssa, mutta minun piti silti todistaa itseni muulle joukkueelle. Henkilökohtainen verkkosivustoni oli konkreettinen tapa esitellä itseni ryhmälle. Se osoitti, että minulla on kokemusta projektien valmistumisesta ja joitain muotoilutuntemuksia, ja antoi heille kuvan siitä, kuka minä olin ihmisenä - elintärkeää, kun aiot tehdä tiivistä yhteistyötä ”, Youngblood selittää.
"Pystyin rakentamaan verkkoni"
Tässä huomautuksessa henkilökohtaisten verkkosivustojen tarjoaminen antaa ihmisille helpon tavan tuntea sinut ja auttaa sinua muodostamaan yhteyden samanhenkisten ihmisten kanssa lähellä ja kaukaa.
Idealistin päätoimittaja Allison Jones (@ajlovesya) rakensi henkilökohtaisen verkkosivustonsa suoraan yliopistosta tapaksi "luoda oma Internetin nurkkaan". Hänen mielestään yksi hänen sivustonsa tärkeimmistä osista oli sisällyttäminen blogi, jota hän päivitti säännöllisesti kokemuksillaan voittoa tavoittelemattomina aloittelijoina.
Sen lisäksi, että se oli vain paikka jakaa ideoitaan ja hankkeita, tämä blogi muuttui valtavaksi verkottumismahdollisuudeksi. Käyttämällä sitä yhteydenpitoon muihin bloggaajiin ja sektorijohtajiin, hän pystyi rakentamaan kasvavan yhteisön ihmisistä, jotka tunsivat hänet voittoa tavoittelemattoman maailman asiantuntijana ja jotka auttoivat häntä löytämään - ja maata - mahdollisuuksia. ”Olen oppinut työmahdollisuuksista, minua on pyydetty osallistumaan konferensseihin ja paljon muuta verkostoni takia”, hän selittää.
Kun puhutaan hänen tämänhetkisestä Idealist-keikaltaan, hänen blogin vietämisensä aika osoittautui arvokkaana: ”Idealistilla on niin suuri läsnäolo voittoa tavoittelemattomassa maailmassa, joten kirjoitin siitä melko vähän blogissani. Lopulta kehitin hyviä suhteita organisaation ihmisiin, joten kun avautui työ, joka vastasi taitoni ja kiinnostukseni, se sopi hyvin, ja tunsin siltä, että tunsin jo joukkueen. "
”Minua löydettiin helposti”
Viimeisenä, mutta ehdottomasti vähäisimpänä, hankkimalla itsellesi URL-osoite ja täyttämällä sivustosi alaan liittyvillä avainsanoilla, käännät työnhaun päähänsä. Et enää ole tavoittamassa rekrytoijia - on parempi mahdollisuus, että he löytävät sinut hakujen kautta ja tavoittavat sinut yksin.
Suoritettuaan verkkokehitysohjelman yleiskokouksessa Youngblood lisäsi lopullisen projektin verkkosivuilleen. Ennen kuin hän tiesi sen, hänellä oli odottamaton uusi yhteys: “… kehitysryhmän päällikkö löysi henkilökohtaisen sivustoni ja otti yhteyttä kysyäkseni, aikoinko kehittää sitä edelleen… Kun vastasin, että etsin todella täydellistä- työtehtävissä, hän kysyi haluaisin tulla haastatteluun. ”
Digitaalisen markkinoinnin konsulttilla James Brockbankilla (@BrockbankJames) oli samansuuntainen kokemus. Hän rakensi alun perin sivustonsa yksinkertaisesti auttamaan henkilökohtaisen tuotemerkkinsä vahvistamisessa, mutta ”siirtyi eteenpäin 12 kuukautta sivuston perustamisesta lähtien, ja sain melkein sinisestä kyselystä, josta tuli erittäin tuottoisa konsulttiyrityksen sisäinen konsulttirooli, joka valvoi kampanjoita joitain Ison-Britannian johtavia tuotemerkkejä ”, hän jakaa. Vaikka tätä ei tapahdu joka kerta, omalla verkkosivustollasi on varmasti todennäköisempi, että rekrytoijat kompastuvat sinuun.
Tiedän: Henkilökohtaisen verkkosivuston luominen ja ylläpitäminen ei ole niin helppoa kuin Word-doc-version päivittäminen ansioluetteloosi. Se vie työtä, vaatii luovuutta ja kestää jonkin verran kyynärrasvaa, jotta se pysyy tuoreena. Mutta kaikki tämä pyrkimys voi maksaa itselleen enemmän kuin yhdellä tavalla, kun kyse on unelmiesi työn purkamisesta.
"Aika aikoina olen tarkastellut verkkosivustoni liikennettä ja ajatellut, että kirjoittaminen ja sisällön päivittäminen oli energian tuhlausta", Felix sanoo. "Mutta minä jatkoin, ja tämän työn saaminen osoitti minulle, että se oli ollut arvokasta toimintaa." En olisi voinut sanoa sen parempaa itse.
Katso lisää inspiroivia henkilökohtaisia verkkosivustoja Squarespace-sivustossa!
