On tärkeää saapua haastatteluun, joka on valmisteltu, kiillotettu ja ammattimainen. Tiedät, että sinun on projisoitava luottamusta, oltava valmis vastaamaan yleisimpiin haastattelukysymyksiin ja sinulla on oltava kopioita ansioluettelostasi. Se on haastattelu 101.
Useimmat ehdokkaat yleensä kompastuvat kuitenkin tutkimusprosessista. Tai sen puute. Niin monet ehdokkaat istuvat vuokrauspäällikön vastapäätä valmiina puhumaan pätevyydestään - mutta et tiedä mitään siitä, kuinka he auttavat yritystä sen nykyisissä tarpeissa.
Mutta et sinä! Vietät aikaa lukemalla tarkkaan tehtäväkuvausta ja yrittäessäsi tunnistaa joukkueen nykyiset kipupisteet, etsiä organisaation toiminta-ajatusta ja tehdä pieniä sosiaalisen median kaivoksia. Itse asiassa tunnet olosi melko hyvin tutkittu.
Ole kuitenkin hyvin varovainen tietäessäsi, missä tutkimus pysähtyy ja jäljitys alkaa. Tässä on muutama erityinen hetki missä tahansa haastattelussa, jolloin voisit ylittää tuon linjan ja päästä paitsi "ei" -paalulle, myös "pitää tämä henkilö poissa" -kohdasta.
Kun tutkit yrityksen perustajaa
![](http://i.go-travels.com/img/advice/596/few-signs-youve-taken-your-interview-research-too-far.jpg width=780 />
<a id="menu-2"></a><h2>GIF: n myötä Selena GRPC.</h2>
<p>Kyllä, sinun pitäisi tietää toimitusjohtajan nimi ja vähän hänen taustastaan. Haluat tuntea yrityksen tehtävänkuvauksen ja tämän henkilön historian yrityksessä. (Onko hän uusi? Löysitkö sen?)</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Mutta ei, sinun ei pitäisi kertoa hänen kolmea aavikkoaari-elokuvaa, lukion vuosikirjaa superlatiivi tai koiran nimeä. Siellä on usko, että tieto on voimaa, ja sitten on tieto, joka huutaa “Stalker!”</p>
<a id="menu-3"></a><h2>Kun tutustuit yrityskulttuuriin</h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/596/few-signs-youve-taken-your-interview-research-too-far-2.jpg width=780 />
<a id="menu-4"></a><h2>GIF: n myötä Memes Vault.</h2>
<p>On hyödyllistä, että sinulla on perustiedot yrityksen kulttuurista ennen kuin aloitat haastatteluun. Ensinnäkin tämän tiedon hallussapito voi auttaa sinua päättämään pukun ja rento puvun välillä. Ja se voi auttaa jatkamaan keskusteluasi haastattelijan kanssa.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Häpeämättä peukaloi kuitenkin haastattelijan sosiaalisen median tilejä ja etsii - ja pitävät siitä - kaikki hänen viimeisimmät valokuvansa Jamaikan perheen matkalta ennen tapaamista sanovat, että a) sinulla ei ole elämää ja b) et tiedä hyväksyttäviä sosiaalisen median normeja . Se ei sano mitään siitä, kuinka sinä sopisit sisään.</p>
<a id="menu-5"></a><h2>Kun luet yrityksen toiminta-ajatuksen</h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/596/few-signs-youve-taken-your-interview-research-too-far-3.jpg width=780 />
<a id="menu-6"></a><h2>GIF: n Go Go Gifien avulla.</h2>
<p>Sinun ei tarvitse muistaa verkkosivuston Tietoja meistä -sivua, mutta sinulla tulisi olla käsitys siitä, mitä yritys edustaa ja suuntaan. Muutaman tosiasian pitäminen hihassa on todennäköisesti viisasta.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Googlen tekeminen kuin epätoivoinen työnhakija ei sitä vastoin ole. Ja missään olosuhteissa ei ole suositeltavaa piiloutua haastattelijan talon ulkopuolelle toivoen saada selville jotain yhteistä, josta voit keskustella huomisen haastattelussa. Suorita kotitehtäväsi, mutta älä yritä kerätä tarpeeksi tietoa väitöskirjan kirjoittamiseen.</p>
<a id="menu-7"></a><h2>Kun tarkastelet vuokrauspäällikköä Facebookista</h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/596/few-signs-youve-taken-your-interview-research-too-far-4.jpg width=780 />
<a id="menu-8"></a><h2>GIF: n suositus World of Buzz -tapahtumasta.</h2>
<p>Itse asiassa tämä on vain tarpeetonta. Mitä aiot oppia Facebookin vuokrauspäälliköstä, joka auttaa sinua haastattelussa? Ellei hän ole julkishahmo, luultavasti mitään. Joten sen sijaan käänny LinkedIn: iin, jos haluat saada paremman kuvan henkilön uran laajuudesta ja arvoista.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>Katsele näitä valitettavia valokuvia vain, jos haluat taata, että haastattelu on erittäin hankala, kun tuodasi vahingossa esiin uuden tilan, josta sinun ei pitäisi tietää . Vakavasti tämäntyyppinen sosiaalisen median seuraaminen on parhaiten varattu entiselle - ei tulevalle pomollesi.</p>
<a id="menu-9"></a><h2>Kun tutkit yrityksen alkuperää</h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/596/few-signs-youve-taken-your-interview-research-too-far-5.jpg width=780 />
<a id="menu-10"></a><h2>GIF: n myötä Twenties Chic.</h2>
<p>Positiivisen asenteen projisointi ja haastattelijan roolin tunteminen ovat tietysti tärkeitä, mutta kupliaminen hänen suosikki lounaspaikoistaan, siitä, miten hän ottaa kahvinsa tai mitä hän lukee viime kesänä, menee aivan liian pitkälle.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Osoittamalla ymmärrystä äskettäisestä yritysaloitteesta tai äskettäin kerätyistä tuloista vie sinut paljon pidemmälle kuin gushing sen tosiasian suhteen, että teillä molemmilla on affiniteetti Of Monsters and Menin suhteen. Ole ammattitaitoinen, älä painava.</p>
<a id="menu-11"></a><h2>Kun suunnittelet haastatteluasuasi</h2>
<p align=)
GIF: n ansiosta TV Recappers Anonymous.
Mieti yritystä ja mitä tiedät siitä. Pukeudu ammattimaisesti haastattelemasi perusteella (onko se kahvila, toimisto, onnellinen tunti?). Mutta missä se on, älä käytä samaa kuin haastattelijasi. (Kuinka edes tiedät tehdä sen, on parasta jättää tutkimatta.)
Voi, tässä on myös asiantuntijavinkki: Suunnittele pukeutumistasi etukäteen, koska ei ole suositeltavaa ryöstää aamua ja riskiä myöhästyä, koska et voi selvittää, mitä päällään.