Olet täyttänyt kaikki työn vaatimukset (ja sitten jotkut!). Olit vakuuttunut siitä, että naulait täysin ”Mikä on suurin heikkoutesi?” Ja haastattelija jopa liukastui ylös ja sanoi: ”Nähdään pian!” Poistuessasi.
Sitten se saapuu. Tuo pelätty lomakkeen kirjeen hylkäämisviesti. Toiveesi ja unelmasi katkaistaan yhdellä nopealla ja yleisellä kahden lauseen viestillä. Joten mitä hittoa teet nyt?
Ensimmäinen taipumus saattaa olla heittää keskisormesi tietokoneen näytölle tai hukuttaa surut Häagen-Dazsin pinttiin (ok, kaksi pinttiä), mutta tämä on loistava tilaisuus saada arvokasta tietoa siitä, kuinka voit parantaa haastattelutaitoja ja yleistä työnhakuasi.
Se näyttää tältä:
Etkö ole vakuuttunut siitä, että sinun pitäisi imeä ylpeytesi ja kysyä palautetta? Sähköpostin lähettämisestä on viisi hyötyä, jotka saattavat muuttaa mieltäsi.
1. Saat lisätietoja työnhaun parantamisesta
Aloitetaan ilmeisimmällä hyödyllä. Jos kysyt palautetta ihmisiltä, jotka eivät halunneet palkata sinua, saat hienoa tietoa konkreettisista asioista, joita voit parantaa ja kiillottaa seuraavaa haastatteluasi varten.
Ehkä olit erittäin pätevä ehdokas, mutta jatkuva pykälösi ajautti haastattelijan hulluksi. Ehkä siellä on tietty taito, jonka haastattelija ajatteli voivansa laajentaa. Tai ehkä hän vain ei ajatellut sinun olevan hyvä kulttuuritapa.
Riippumatta siitä, mikä on johtanut hylkäysviestiin, sinun kannattaa tietää. Tällä tavoin sinut aseilla tiedolla, jota tarvitset lyödäksesi seuraavan haastattelun puistosta.
2. Saatat oppia jotain uutta itsestäsi
Muistan erityisesti yhden kerran, kun pyysin palautetta saatuaan kantaa, josta olin innostunut. Haastattelija oli yllättävän avulias ja perusteellinen vastauksessaan. Niin paljon, että hän kertoi minulle, että minulla oli epämiellyttävä tapa suorittaa muiden ihmisten lauseita.
Olin järkyttynyt. Olin aina ajatellut itseäni taitavaksi ja tunnolliseksi kommunikoijaksi. Joten päätin olla hieman tietoisempi tästä taipumuksesta. Tosiaan, tein tämän paljon . Aikeeni olivat hyvät - yritin osoittaa olevansa yhtä mieltä ja kiinnostunut siitä, mitä toinen henkilö sanoi. Mutta olen varma, että se tuli vain ärsyttäväksi ja häiritseväksi keskustelukumppaneilleni.
Sanomattakin on selvää, että kysymällä neuvoja ja mielipiteitä työn hylkäämisen jälkeen saattaa vain huomata jotain, josta et edes tiennyt. Toisin kuin ystäväsi, mentorit tai jopa rakas vanha äiti ja isä, haastattelijalla ei todellakaan ole mitään menetettävää olemalla raa'asti rehellinen kanssasi. Joten tästä saat todennäköisesti arvokkainta palautetta.
3. Todistat haluavasi oppia ja kasvaa - jopa silloin, kun se on epämukavaa
Kuinka monta ammatillista kuvausta olet lukenut, että sanotaan jotain, esimerkiksi: ”On oltava valmis hyväksymään ja oppimaan rakentavasta kritiikistä?” Joukko, eikö niin?
No, vaikka et tosiasiallisesti saanut asemaa, nyt on sinun tilaisuus laittaa rahasi sinne missä suu on. Kuka tahansa voi sanoa, että hän käsittelee rakentavaa kritiikkiä hyvin. Mutta tavoittaminen ja palautteen aktiivinen kysyminen todistaa, että etsit aina tapoja, joilla voit kehittyä, oppia ja kasvaa. Ja se on varma tapa tehdä vaikutuksen jokaiselle haastattelijalle. Tuo huomautus:
4. Avaa oven tulevaisuuden mahdollisuuksille
Vaikka se voi tuntua tuolloin, menettämäsi työ ei ole ainoa koskaan olemassa oleva työ.
Kuvittelemme siis, että tällä haastatellulla yrityksellä on lopulta toinen asiaan liittyvä asema. Kenen mielestäsi tulee mieleen, kun rekrytointitiimin aivoriihaehdokkaat haastattelevat? Onko se henkilö, joka ei edes vaivautunut nopealla "kiitos mahdollisuudesta" -sähköpostilla hänen lopettamisensa jälkeen? Luultavasti ei.
Yli todennäköistä, että henkilö, joka otti yhteyttä kiitollisella ”kiitoksella” ja palautteenpyynnöllä, löytää nopeasti itsensä haastatteluluettelon kärkeen uuteen asemaan.
Vain siksi, että ovi on nyt suljettu, ei tarkoita, että se pysyy suljettuna ikuisesti. Joten aseta itsellesi menestys kaikissa tulevaisuuden mahdollisuuksissa jatkamalla vaikutelman tekemistä haastattelijalle myös sen jälkeen kun sinut on hylätty. Et koskaan tiedä mitä siitä voi tulla!
5. Voit siirtyä tietäen, että annoit kaiken
Jotkut yritykset, joilla on tiukka "ei palautetta" -käytäntö pelastaakseen ne mahdollisista oikeusjuttuista. Joten et ehkä koskaan kuule mitään takaisin, kun pyydät tietoa siitä, miksi et saanut työtä.
Se on kuitenkin ehdottomasti kysymisen arvoinen. Vaikka et koskaan saisi vastausta, voit siirtyä eteenpäin tietämällä, että laitat parhaan jalan eteenpäin alusta loppuun.
Hylkääminen ei ole koskaan hauskaa. Ja myöhemmin panoksen ja neuvojen pyytäminen voi epäilemättä olla hieman hankala. Mutta se ei muuta sitä tosiasiaa, että se on täydellinen tilaisuus hankkia hyödyllinen käsitys tavoista, joilla voit parantaa itseäsi - ja työsi metsästää!
Joten niellä ylpeys ja paina “vastaus” tuolle pelätylle hylkäämissähköpostiviestille. Voit hemmotella sitä Häagen-Dazsia myöhemmin.
