Olet aina arvostellut työsi sosiaalista puolta. Pitkän päivän jälkeen toimistossa pelaat illallista tai juomia kollegojen kanssa pitkän päivän lopussa. Olet usein nopea järjestämään onnellisen tunnin juhliaksesi jonkun ylennystä, suuren joukkuevoiton tai tekemällä sen kyytiin läpi.
Mutta se oli ennen kuin sinusta tuli vanhempi ja virkamaton vastuut (ja prioriteettisi) muuttuivat merkittävästi. Viikoittaiset jälkeiset juomat muuttuivat hauskoiksi perheen illallisiksi. Ja kirjakerho nurkan takana olevassa kahvilassa muuttui snuggly bed board -kirjaksi. Rakastat uutta toimintaa, mutta kaipaat osallistumista sosiaalisiin tapahtumiin, joista muut kuin vanhemmat kollegasi ovat kyse. Et halua olla kaiken työtä eikä hauskaa tai luopua muodostuneista suhteista vain siksi, että prioriteettisi ovat siirtyneet.
Se ei ole kaikki tai ei mitään tilannetta. Vain siksi, että lämpimänä pitämäsi baarituoli kuuluu nyt jollekin toiselle, se ei tarkoita, että sinun on oltava koko ajan liiketoimintaa.
Työ ystävyyden edistämisessä on paljon mahdollisuuksia unohtamatta pikkuistasi.
Näin:
1. Suunnittele (pitkä) lounas
Ei, lounas keskellä työpäivää ei ole sama kuin uima-altaan ampuminen pubissa, kun aurinko laskee, mutta se ei ole mitään. Ja vaikka myöntäisit, ateriasi ei todennäköisesti sisällä martinisia, mutta ei väliä - lounas on silti loistava tilaisuus päästä toimistoseinien ulkopuolelle ja tutustua kollegoihisi.
Olipa keskustelu keskittynyt työhön vai viikonloppusuunnitelmiin, tärkeä on tekemäsi työ. Ehkä rentouttavammalla perjantaina valitset tyylikkäämmän lounaspaikan, toisin kuin usein rento nopea rento nivel, jonka avulla voit muodostaa yhteyden työtovereihinsä mukavassa kopeissa mieluummin kuin vain kun seisot rivissä.
Viipyvä lounas muutamalla naurulla todennäköisesti saa sinut tuntemaan itsesi vähemmän kateelliseksi päivän päätteeksi aivan kuten jokainen valmistautuu heittämään muutama kannu takaisin.
2. Kävele ympäri tai siirry väliaikaisesti uudelleen
Astu taaksepäin pysyvältä työpöydältäsi ja kulje vain toimistossa. Lopeta keskustelu ystävien kanssa ja esittele tuntemattomia kasvoja. Voit tehdä sen milloin tahansa vuorokauden aikana, ja voit keskustella niin kauan (tai niin vähän) kuin aikataulu sallii.
Varsinkin jos olet aloittelija ja yrität tavata ihmisiä, tämä on hieno tapa tutustua ja perehtyä koko joukkueeseen, etenkin niihin, joiden kanssa et työskentele suoraan. Koska toimistot avautuvat yhä enemmän ja paljon myymälöitä, voit tavata myös uusia kollegoita - ja muodostaa yhteyden vanhoihin - siirtämällä tunnin täällä täällä. Tartu laptopsiin ja astu töihin toiseen tilaan, ehkä sohvalle tai avoimeen paikkaan yhteisöpöydällä.
3. Etsi kofeiinikaveri
Kuka ei halua pitää tauota töistä? Monissa toimistoissa on erilliset kahviviljelmät, ja meneminen myöhään aamulla tai varhain iltapäivällä kupillinen joea on vakiona. Yritä muistaa: Onko joku, jonka kanssa sinulla oli tapana ripustaa onnellinen tunti, kanssa, joka on yhtä innostunut kuin sinä kokeilemassa uusia kahviloita (tai teekahvilat tai smoothiet)?
Ota yhteyttä jokuin, jolla kaipaat yhteydenottoa työajan jälkeen, ja saa tapana viettää aikaa yhdessä arkipäivän välein parin viikon välein.
4. Taivuta lihaksia - kumppanin kanssa
Kerää ystäväryhmä tekemään aina silloin tällöin lounasaikaisen joogatunnin, keskipäivän juoksun tai jopa aamukurssin. Polttat joitakin kaloreita, yhdistät muihin etsiäksesi endorfiinin lisääntymistä, ja saat jopa harjoituksen takaapäin, joten jätät enemmän aikaa laadukkaaseen aikaan kiddojen kanssa, kun pääset kotiin.
5. Mene digitaalisesti
Joskus uusina vanhemmina (tai vanhoina vanhemmina), tehtäväluettelo on yksinkertaisesti liian pitkä sekä työssä että kotona, jotta edes voi ajautua lounaalle, puhumattakaan viipymisestä tai löytää aikaa kahville tai liikuntaretkille. Mutta 30 sekunnin sieppaaminen täällä ja hiljalleen Slackiin tai muuhun ryhmäkeskusteluhuoneeseen voi antaa sinulle vain etsimäsi sisäänkirjautumisen, kun sinulla on päivällä (tai illalla) aikaa osallistua.
6. BYOK (Tuo oma lapsi)
Tietenkin, tämä riippuu täysin yrityksen politiikasta - mutta jos se on joustava, miksi et vie pikku tyyppiäsi tai toimistoasi toimistoon niin usein? Jos tapahtumassa on toimistoon järjestetty onnellinen tunti, voit nauttia drinkin, seurata työtovereitasi, esitellä heidät lapsellesi ja vesisuihkulla ennen kuin juhlat todella alkavat (ja pikku poikasi alkaa sulaa).
Ja jos yrityksesi järjestää juhlia ja isännöi tapahtumia juhlapyhien ympärillä, kysy, ovatko he lapsiystävällisiä. Erityisesti Halloween ja Ystävänpäivä ovat erinomaiset mahdollisuudet muuttaa kokoushuoneet käsityöhuoneiksi ja antaa perheille mahdollisuuden viettää yhdessä aikaa toimistossa.
Sinusta ei tarvitse tulla erakkoa, kun sinusta tulee vanhempi. Sinun on vain ajateltava päivää hieman eri tavalla. Nämä ideat auttavat sinua pysymään keskittyneenä ja ystävällisenä työssäsi, ja saavat sinut silti kotiin ajoissa vastaamaan söpöreille.
