”Joten joka tapauksessa, niin tapahtui. Voin luvata sinulle yhden asian, en koskaan pyydä Briania auttamaan minua liikkumaan uudelleen ”, päätti työtoverini, selvästi hengästyneenä näennäisestä loputtomasta tarinasta, jonka hän juuri kertoi minulle.
Kuinka takertuin kuuntelemalla tätä? Ainoa mitä kysyin häneltä kuinka hänen viikonloppunsa sujui. Tiesin vähän, että olin tekemässä eeppistä monologia siitä, kuinka hänen poikaystävänsä Brian - huolimatta siitä, että hänellä oli pick-up-auto - oli "Kuten täysin hyödytöntä liikkuvana päivänäan, vaikka hän oli kertonut hänelle siitä viikkoja . Kuten, eikö hän ymmärtänyt, kuinka tärkeä tämä hänelle oli? "
Voin vain seisoa siellä kauheudessa odottaen vain, että hän joko lopettaa kauhistuttavan viikonloppumuistinsa emotionaalisesti tai tyhjenee ilma - sen mukaan, kumpi ensin saavutettiin.
Kuulostaa tutulta? Tarkastellaan sitä - työtoverit voivat olla mahtavia. Mutta ne voivat olla myös suuria aikaa imeviä.
Alkaen paljastamalla aivan liian henkilökohtaisen tarinan kaikki jumalat yksityiskohdat (muuten kiitos, että nothin ', Brian ) pidättelemme sinua yhdessä niistä pelätyistä, loputtomista sähköpostiketjuista, olemme kaikki kuvitelleet kuinka paljon Saisimme aikaan, jos pystyisimme työskentelemään täysin yksin.
Joten tässä ei ole erityisessä järjestyksessä suuria rikoksentekijöitä - ja kuinka pysäyttää heidät heidän jälkillään.
1. Pudottaminen työpöydältäsi toistuvasti
Voitte olla varmoja, tämä aivan liian pitkä liikkuva keskustelu ei ollut ensimmäinen kerta, kun olin kuullut ongelmista panimoilla paratiisissa työtoverilleni ja niin hyvälle kuin Brianille. Miksi? No, koska hän pysähtyi usein työpöytäni ääreen ilmoittamatta siitä.
Jos hänellä ei olisi poikaystävän ongelmia? Hän menetti puhuakseen säästä tai tulevasta syntymäpäivästään tai henkilökunnan kokouksesta sinä aamuna tai jopa kysyäkseen näennäisesti viattomalta: "Mitä teet?"
Vastaukseni oli aina, että työskentelin (uh, duh), aivan kuten hänen olisi pitänyt olla. Mutta edes sarkasmi ei pystynyt häntä estämään. Hän pysyi pysäköitynä siellä - nojaten sitä kaapin seinää vasten, joka oli suunniteltu pitämään häiriötekijät pois - pyörittelemässä.
Kuinka lopettaa se
Kuten museon päätoimittaja Stacey Lastoe ehdottaa keskustelujen lopettamista käsittelevässä artikkelissa, sinulla on kaksi vaihtoehtoa: Ole superilmeinen (tai unohtava sen suhteen, kuinka katsot sitä), ja pop-kuulokkeet, kun rikoksentekijä lähestyy, tai sano suoraan olet lyöty työhön eikä valitettavasti voi puhua nyt.
2. Lähetä sinulle loputtomia sähköposteja
Saapuneet postilaatikko saa sinut tuntemaan olosi jumittuneena hämärävyöhykkeeseen - et voi katsoa kauemmaksi kuin kaksi sekuntia ilman uuden viestin saapumista.
Tosiaan, muutama niistä on tärkeä. Mutta loput heistä? Ne ovat täysin tarpeettomia muistiinpanoja kollegoiltasi, jotka keskustelevat projektista, jolla työskentelet. Tiimisi jäsenet jatkavat lyhyiden, yhden rivin vastausten lähettämistä edestakaisin, vaikka heidän olisi paljon helpompaa ja tehokkaampaa (puhumattakaan vähemmän häiritsevästä!) Puhua asioista pikaviestin kautta tai - huohottaa! henkilökohtaisesti.
Mutta no, no. Olet juuttunut käsittelemään tätä - kaikki keskusteluun, joka on jotenkin sekoittunut kiihkeään keskusteluun siitä, kuka tekee paremman guacamolin.
Kuinka lopettaa se
On aika kouluttaa työtovereitasi lähettämään sinulle vähemmän sähköpostia. Ei, tässä ei tarkoiteta heille lahjoittamista herkkuilla (tosin se ei varmasti vahingoittaisi). Jos olet juuttunut siihen loputtomaan ketjuun, suosittele heitä, että he vievät keskustelun muualle. Ja siirry eteenpäin, vastaa lopullisilla lausunnoilla - ennemminkin kuin kysymyksillä -, jotta voit pitää keskustelut mahdollisimman tiiviinä.
3. Kutsu sinut tarpeettomiin kokouksiin
Kun kollegasi lähetti sinulle kalenterikutsun tulevaa kokousta varten, oletit yksinkertaisesti, että se oli merkityksellinen ja tärkeä. Joten kun asetettu aika kiertää, siirryt neuvotteluhuoneeseen ja istumaan.
Keskustelu käynnistyy, ja tuntuu yhtäkkiä kuin tekisit, kun kompasit jotenkin väärään luokkahuoneeseen ensimmäisenä koulupäivänä. Sinulla ei ole aavistustakaan siitä, mistä keskustellaan. Odota, keitä nämä ihmiset ovat?
Se nopeasti valppauttaa sinua, että tämä on kokous, johon sinun ei ehdottomasti tarvitse olla. Mutta jostain syystä kollegasi oli lähettämässä kutsuja, kuten ystävänpäiväkortteja ala-asteella - kaikki saavat yhden! Olet onnekas.
Kuinka lopettaa se
Pidät siitä vai ei, työtoverisi kutsuvat sinut todennäköisesti jatkossakin asioihin, joihin sinun ei tarvitse olla, ellet puhu. Hei, ainakin olet ilmeisesti nautinnollinen olla lähellä? Joten tietäen sen, sinun täytyy olla aktiivinen määrittäessään, onko sinun todella oltava siellä.
Tee niin esittämällä itsellesi ja kollegoillesi muutamia avainkysymyksiä, kuten ”Onko siellä asialista?” Ja “Olenko valmis osallistumaan tähän keskusteluun tarkoituksenmukaisella tavalla?” (Löydät lisää kysymyksiä tästä kätevästä vuokaaviosta .)
4. Kysymyksiä (jo jo on vastattu)
Meillä kaikilla on ollut niitä työtovereita, jotka näyttävät kohtelevan meitä kuin olemme aivan kirjaimellisesti työntekijöiden käsikirjoja. Vaikka sinusta tuntuu, että sinusta pidetään kaiken tietävän asiantuntijaa kaikesta ja kaikesta yritystoiminnasta, tosiasia, että joudut toistuvasti vastaamaan muualla jo käsiteltyihin kysymyksiin, voi nopeasti tulla turhauttavaa - puhumattakaan, se syö. aikasi suurimmat palat.
Kuinka lopettaa se
Heitä työntekijän käsikirja häneen. Pelkää vain leikkiä, älä tee sitä - paitsi jos oikeudenkäynnit ovat sinun asia (toivon varmasti, etteivät ne ole). Sen sijaan seuraavan kerran, kun kollegasi lähestyy sinua kysymykseen, johon jo on vastattu, ohjaa ystävällisesti häntä kohtaan, josta hän voi löytää sen itse. Toivottavasti ennen liian kauan hän saa vihjeen.
5. Valmistautumisen riittämättömyys
Sinulla ja kollegasi on suunniteltu tapaaminen, jotta voit puhua yhdessä työskentelevästä projektista. Kun istut ja piiskaa hyvin valmistettuja muistiinpanojasi, huomaat pian, että hän ei ole tehnyt mitään mitään valmistautuakseen tähän keskusteluun - paitsi, ilmeisesti, läpi Starbucksin läpi.
Jätät tekemään suurimman osan puhumisesta (ahem, work ), kun hän antaa sinulle tyhjiä tuijoja, nyökkää pitkin ja imee jäätyneen chai latteensa.
Kuinka lopettaa se
Luuletko, ettei ole mitään kohteliasta tapaa kertoa jollekin, että hän on kolossi ajanhukkaa? Mieti uudelleen. Kuten museokirjoittaja, Rich Moy, selittää teoksessaan mitä sanoa, kun työtoveri tuhlaa aikaasi, sinun täytyy vain kääntää käsikirjoitus ja käyttää ”sinä” -kieltä - sen sijaan, että osoittaisi sormea.
Ota juoni hänen tarinastaan ja yritä sanoa jotain, kuten: “Olen innoissani siitä, että työskentelemme yhdessä tämän kanssa. Mutta ehkä meidän pitäisi ryhmitellä uudelleen, kun meillä molemmilla on ollut aikaa valmistautua riittävästi. ”
Kaipainko mitään merkittäviä tapoja, joilla työtoverit tuhlaavat aikaasi? Mene eteenpäin ja tuulettele minua Twitterissä!
