Yritätpä sitten purkaa uutta työpaikkaa, etsit täydellistä uramuutosta tai ajattelet, että tarvitset toisen silmäparin jatkamisen aloittamiseksi - olet prosessin vaiheessa, josta tiedät, että voisit hyötyä uravalmentajan palkkaaminen.
Mutta ajatus rahan käyttämisestä jotain, jonka olet melko varma, että sinun pitäisi pystyä tekemään itse, tekee sinusta kuitenkin varovaisen. Loppujen lopuksi se on iso sijoitus - ja pankkitilisi syrjään, et ole varma mistä edes etsit aikaa. Lisäksi verkossa on niin paljon resursseja (mukaan lukien täällä, The Muse!), Joten siirryt edestakaisin punnitsemalla etuja ja haittoja.
Vaikka ymmärrän täysin mistä tulet (etenkin koska rakastan omien ongelmien ratkaisemista), tiedän myös, että voit oppia paljon valmentajalta - edes sisällyttämällä sitä mitä palkkaat häntä auttamaan sinua tekemään .
Esimerkiksi tässä on vain kolme oppituntia, jotka tekisivät sen arvoiseksi.
1. Sinulla on niin paljon enemmän taitoja kuin tajuaa
Teet paljon joka päivä työssäsi - riippumatta siitä mikä se on. Mutta jostain syystä kääntää päivittäiset velvollisuutesi täynnä paperiosaa -osaan ansioluettelosi tuntuu mahdottomalta. Täältä valmentaja voi astua - etenkin niille, jotka vaihtavat uraa ja jotka eivät pysty selvittämään, miten luoda yhteys nykyisen teollisuuden ja sen teollisuuden välille, johon he haluavat siirtyä.
Valmentajasi on kolmas osapuoli, joka voi yhdistää aiemmat kokemuksesi tulevaisuuden mahdollisuutesi kanssa. Etkö usko, että rekrytointikokemuksesi auttaa sinua saamaan työpaikan ohjelmistojen myynnissä? Mieti uudelleen! Tämä henkilö pystyy kuuntelemaan matkasi tähän mennessä ja tunnistamaan kaikki kehittämäsi taidot (kova ja pehmeä), jotta voit loistaa hakemuksessasi ja tulevissa haastatteluissa.
Muista: Sinulla on aina tarina kertoa. Joskus tarvitset vain oikean henkilön, joka auttaa sinua selvittämään parhaan tavan sanoa se.
2. Kaipaat hienoja yrityksiä
Taitoosi sopivan työn löytäminen voi olla vaikeaa. Tuo haku on vaaleaa unelmayrityksen metsästykseen verrattuna - sellaiseen, jossa voit olla yhteydessä kulttuuriin, uskoa tehtävään ja rakastaa vain johtajuutta. Kun siellä on niin paljon yrityksiä, mistä tiedät edes harjoittamasi oikeaa? Tai jos palaat vielä enemmän, kuinka tiedät, kuka jopa palkkaa tällä hetkellä? Kyllä, useimmat organisaatiot lähettävät ilmoituksia julkisesti - mutta monet eivät tee tätä muodollisesti, mikä tarkoittaa, että kadonneita voi olla nenän alla.
Valmentajat puhuvat päivittäin monien ihmisten kanssa monilla eri aloilla. He elävät ja hengittävät uraa, palkkaavat uusimmat työkalut, trendit ja yritykset. Se on kirjaimellisesti heidän työnsä tehdä kaikki tämä. Yhdessä työskennellessään hänellä voi olla ehdotuksia tarkistuspaikoista - ehkä harvoista, joista olet kuullut, mutta ette ole koskaan ajatellut työskennellä, tai organisaatioissa, joita et koskaan tiennyt olemassa tai jopa suosituissa yrityksissä, jotka käyttävät ainutlaatuisia ammattinimikkeitä rooli, johon olet oikeasti pätevä. Ei, he eivät ole rekrytoijia, mutta he ovat ehdottomasti keskimääräistä paremmin tietoisia siitä, mitä tapahtuu.
Ajattele sitä tällä tavalla: Et ehkä purkaa unelmatyötäsi, koska menetät unelmayhtiösi.
3. Olet oma pahin vihollisesi
Työnhakuprosessi voi olla todella ylivoimainen. Itse asiassa se voi olla kuin emotionaalinen vuoristorata. Laitat niin paljon aikaa ja vaivaa ansioluettelosi päivittämiseen, yritysten tutkimiseen ja haastattelutaitojenne hiomiseen, että kun et laske uutta keikkaa, se voi olla todella masentavaa. Sitten ongelmasta tulee negatiivisia ajattelumalleja, tappostrategiaa ja mustelmia sisältävää egoa.
Joten eniten aliarvioitu näkökohta uravalmentajan palkkaamisessa? Tämä henkilö tulee olemaan suurin puolustajasi ja cheerleaderisi. Hän näkee suuruuden teissäsi ja tuo esiin myös asiat, jotka pidättävät sinua.
Usein ihmiset juutuvat uran ruttiin ei siksi, että he eivät ole markkinoitavissa, vaan heidän tielleen menevien henkisten esteiden takia. Olipa kyse luottamuksen tai selkeyden puutteesta tai toisiinsa liittymättömistä stressitekijöistä, kuten suhteista ja terveydestä - valmentajasi voi auttaa sinua näkemään, että voit olla oma pahin vihollisesi. Ja kun se on poissa tieltä, taivas on raja. Korni? Varma. Totta? Myös kyllä. Useimmiten olet, että olet paljon paremmassa paikassa kuin luulet työnhakusi yhteydessä. Et ole häpeä palkata henkilöä, joka voi auttaa sinua näkemään tämän.
Joten etsitkö vastuullisuuskumppania, cheerleaderia tai uran tietäjää, valmentaja auttaa katapulttimaan urasi tavoilla, joita et edes kuvitellut!
Haluatko pohtia, kuinka valmentajasi auttoi sinua? Tweettaa minut nyt!
