Koko yliopistokauden ajan äitini kertoi minulle, että tarvitsin verkostoitua, mihin vastasin hämmästyttämättä ”mm hmm” ja rulla silmäni. Mitä hän voisi tietää työpaikan saamisesta sosiaalisen median aikakaudella?
Lähes kolme vuotta peruskoulun jälkeen, tunnustan (hiukan vastahakoisesti), että yhdeksän kertaa kymmenestä on oikeasti kyse siitä, kuka tunnet. Kaikki nämä hankalat alumnien verkostoitumistapahtumat, informatiiviset haastattelut ja kylmät sähköpostit lopulta kannattavat. (Uhh, äiti, voitat taas.)
Tämä tarkoittaa, että jos verkostoitut jatkuvasti, olet jo oikealla tiellä - riippumatta siitä, mihin haluat polun johtavan seuraavaan. Mutta olisin valmis vetoa, ettet kata jokaista perustaa, kun kyse on ammattipiirisi kasvattamisesta. Itse asiassa on yksi ilmeinen paikka, jota et ehkä koskaan ajattele katselevan - ja se on se paikka, jossa tällä hetkellä työskentelet.
Mutta miksi, voitte kysyä, pitäisikö minun käydä yksi-yksi-urakeskusteluja ihmisten kanssa nykypäivänä yhdeksästä toiseen, ellei sillä ole tekemistä kyseessä olevan työn kanssa? No on kaksi suurta syytä.
Laajennat verkkoasi - panostamatta paljon vaivaa
Tällä hetkellä suurin osa kollegoistasi (lukuun ottamatta niitä, jotka ovat onneksi tullut ystäväksi) ovat todennäköisesti juuri sitä sinulle - kollegat. Ainoa rooli, johon liität heidät, on se, mikä heillä on työssä.
Mutta aivan kuten sinäkin, jokaisella ryhmäsi jäsenellä on todennäköisesti ollut kokemusta ennen tätä työtä, mikä tarkoittaa, että myös heillä on koko ammattiverkosto, johon voit osallistua.
Kun avaat oven kaverille IT-osastolta, avaat oven myös tuntemilleen ihmisille. Tähän voi kuulua aiempia työtovereita, henkilöitä, jotka hän tapasi vapaaehtoistyöstä, tai ystäviä, jotka hän on saanut jalkapallojoukkueensa kautta. Puhumattakaan hänen perheenjäsenistään sekä monista muista ihmisistä, joita hän on tavannut koko elämänsä ajan.
Joten tarttumalla kahviin hänen kanssaan työpäivän aikana, et vain oppi enemmän hänen työstään, mutta laajennat myös omaa kuuden asteen erotteluverkostoa. Ehkä et voi käyttää sitä, kun yrität poistua nykyisestä sijainnistasi (ellet pääse oikein lähelle), mutta kaksi työpaikkaa nyt voit varmasti.
Ottakaa minut esimerkiksi: Kun olin valmistunut avustaja, mainitsin suoraan pomolleni, että olen juuri oppinut elämänvalmennuksesta ja halusin tietää enemmän kentästä. Tiesin vähän, että hänen tätinsä ja hänen hyvä ystävänsä ovat elämänvalmentajia. Hän yhdisti minut molempiin. Toki, yli kolme vuotta myöhemmin en harjoittele sitä ammattimaisesti, mutta minulla on silti ne yhteydet, jos minun pitäisi valita se polku yhtenä päivänä.
Voit tehdä itsestäsi arvokkaamman nykyisessä työssäsi
Verkottuminen ei aina tarkoita siirtymistä seuraavaan yritykseen tai seuraavan keikan laskeutumista. Kyllä, siitä on selvästi erittäin hyödyllistä, etenkin kun sovelluksesi on yksi 300: sta. Mutta se voi olla yhtä arvokas myös nykyisessä asemassa.
Se on loistava tapa rakentaa uusia taitoja, parantaa nykyisiä, tutkia kiinnostavia alueita vähäriskisellä tavalla ja luoda maineesi toimistossa. Kun otat aikaa oppia muista joukkueista ja siitä, mitä he tekevät päivittäin, saatat nähdä mahdollisuuden täyttää aukko hyödyntämällä sinulla olevaa taitoa.
Tämä toimii myös päinvastaisella tavalla. Kun yrität tavoittaa ihmisiä, he tuntevat myös sinut, kykysi ja kiinnostuksen kohteesi. Joten kun he tarvitsevat apua osastollaan tai vaikka he tuntevat toisen ryhmän, joka tarvitsee apua, he todennäköisemmin suosittelevat sinua ottamaan tehtävän. Kuten voitte arvata, sitä hyödyllisemmäksi todistatte olevan, sitä enemmän maineesi kasvaa toimistossa lahjakkaana ja kunnianhimoisena hankkijana, joka on aina valmis antamaan kättä. (Ei huono tapa tulla tunnetuksi, etenkin arvostelu- ja korotuskauden aikana!)
Ja jos tarvitset lisää todisteita, sinun ei tarvitse etsiä minua pidemmälle. Rakastan kirjoittamista, mutta suurin osa työtehtävistäni koostuu numeroista ja PowerPoint-esityksistä. Haaraten aamukahvini eri osaston johtajan kanssa ja maininneen tämän tosiasian, hän otti minut luokseni joitain sisältöjä tuotteelle, jonka kanssa hän tarvitsi apua. Jos hän ei olisi tiennyt, että olen kiinnostunut lisää kirjoittamisesta, en olisi saanut tätä mahdollisuutta. Ja ilman tätä kokemusta en olisi hakenut toimituksellista harjoittelupaikkaa The Museossa.
Joten seuraavan kerran, kun löydät itsellesi tyhjää tilaa aikataulussa, ota yhteyttä jonkun kanssa, jota et tunne hyvin, ja pyydä häntä menemään tapaamaan ja tervehdämään kahvia, napata lounas tai liittyä sinua varten kävellä. Opi tuntemaan tämä henkilö - enemmän hänen asemastaan ja siitä, mitä hän teki aiemmin. Pahimmassa tapauksessa? Sinulla on toinen ystävällinen kasvot työssä. Parhaat? Katso edellä.
Tarvitsetko apua verkottumisstrategiassasi - toimistossa ja ulos? Tutustu uravalmentajiin, jotka on koulutettu tekemään juuri tämä.
