Koko elämäni minulla on ollut kaksi intohimoa: sosiaalinen oikeudenmukaisuus ja tekniikka. Koska niin paljon kuin halusin tehdä maailmasta paremman paikan, en myöskään voinut auttaa tutustumaan uusimpaan ja parhaaseen laitteeseen.
Seuraain ensimmäistä rakkauttani, kun oli aika aloittaa urani. Brooklyn tunsi Bed-Stuyn päiväkotiopetusta täydelliseltä paikalta muuttaakseen tilannetta. Mutta kuten useimmissa asioissa elämässä, hauskaa tapahtui matkalla uran rakentamiseen: sain selville, että intohimoni ja asiantuntemukseni eivät välttämättä ole samoja .
Tarkemmin sanottuna, introverttina, oleminen käytännössä lavalla 25 pirteän lapsen edessä joka päivä ei pelannut vahvuuteni, riippumatta siitä kuinka viileät opettaja-siteeni olivat!
Ja silti, kun yritin vetää pois opetusasiasta, löysin olevani täysin innostunut työni kaikista teknisistä näkökohdista: luokkablogin rakentaminen, oppilailleni videoiden tekemisen opettaminen ja jopa teknisen tuen tarjoaminen muinaiset tietokoneemme. Oli niin selvää, että yksi työtovereistani veti lopulta minut sivuun ja sanoi: ”Jeremy, mitä helvettiä teet täällä? Sinun pitäisi olla tekniikassa, ihminen! ”
Tyypillinen, eikö? Joku muu saa nähdä selkeimmät totuudet omassa elämässäsi.
Mutta niin paljon kuin tuskallista oli ymmärtää, että minua ei leikattu (mitä ajattelin) unelmatyölleni, tiesin kollegani olevan oikeassa. Joten päätin löytää uuden unelmatyöni - sellaisen, joka yhdisti sekä intohimoni että kykyni.
Tuo matka kesti vuosia, ja tein paljon virheitä matkan varrella. Mutta mitä sanoisin kenelle tahansa, joka haluaa muuttaa aloja, on, että urasi on täysin mahdollista muuttaa, jos teet seuraavat kolme vaihetta:
1. Löydä oikea rooli
Uramuutosta ajatellessa on houkuttelevaa keskittyä yrityksiin (“Kuinka hienoa olisi työskennellä Googlessa?”). Mutta ole hyvä, vastusta tätä kiusausta ja laita itsesi rekrytoijan, portinvartijan, joka hallitsee ammatillista kohtaloasi, kenkiin.
Koska heti kun teet niin, ymmärrät tämän perustavanlaatuisen totuuden: "Minun on todellakin löydettävä joku, joka haluaa työskennellä Googlessa", kertoi mikään rekrytoija ei koskaan.
Nämä yritykset ovat seksikkäitä syystä: Kaikki haluavat työskennellä siellä! Joten yleinen kiinnostuksesi - riippumatta siitä kuinka suuri se on - ei auta sinua palkkaamaan.
Rekrytoijat keskittyvät tietyn roolin täyttämiseen, kuten: "Minun on löydettävä viisi kooderia nyt!"
Joten tee kotitehtäväsi ja selvitä, mitä erityisesti voit tehdä unelmateollisuudessasi ja yrityksessäsi.
Tapauksessani tiesin, että minua ei leikattu koodaajaksi. Mutta ottaen huomioon intohimoni sosiaaliseen oikeudenmukaisuuteen ja tekniikkaan, rakastin ajatusta tekniikan käytöstä miljoonien ihmisten tavoittamiseen ympäri maailmaa. Ja niin markkinointi sopi täydellisesti (tässä on huijausarkki muille teknisille rooleille, jotka eivät vaadi koodausosaamista).
JOS HAKUAT SIIRTYMISTÄ TECHiin, LISÄÄ …
… Tiedämme vain paikan sinulle.
Mahtavia yrityksiä oikealla tällä tavalla
2. Hanki oikeat pätevyydet
Kun sinulla on täydellinen rooli mielessä, sinun on selvitettävä, missä ehdokkaiden vähimmäispalkki on asetettu. Koska vaikka sinulla ei tarvitse olla ”5–7 vuoden kokemusta” vain murtautuaksesi sisään, rekrytoijat vaativat usein jonkin muun pätevyyden sen tilalle (tietyn pääaineen, erikoistuneen tutkinnon, tietyn sertifikaatin) ehdokasjoukkojensa pitämiseksi keskittynyt.
Saadaksesi käsityksen tästä palkista, katso työkuvaukset. Mutta nämä ajattelevat usein toiveajattelua (esim. Kun minusta tuli palkkaamispäällikkö vuosia myöhemmin, heitin usein koko keittiön pesualtaan työhöni ulkopuolella sattumalta, että täydellinen yksisarvinen ehdokas oli siellä).
Keskity sen sijaan todellisuuteen. Ja paras tapa selvittää, mikä todella on tärkeätä, on katsoa niiden ihmisten profiileja, jotka todella pitävät haluamaasi työtä. Jos osoittautuu, että jokaisella omassa uraroolimallissasi on tietyssä asteessa tai kokemusta vyönsä alla, mahdollisuudet ovat hyvä aloituspaikka.
Minulle se tarkoitti palaamista peruskouluun. Koska vaikka ajattelin MBA-asiantuntija-astetta konsultteille ja pankkireille, kävi ilmi, että melkein kaikilla hienoilla markkinoijilla, jotka tapasin Applessa, LinkedInissä ja muualla, oli yksi. Joten menin ulos ja sain myös MBA-tutkinnon. (Ja minulle se oli sen arvoista.)
3. Erota oikealta
Tosiaankin, MBA avasi minulle monia ovia. Koska samana päivänä, kun sain kampukselle, kaikki tekniset yritykset, jotka eivät koskaan olleet palauttaneet puheliani, yrittivät rekrytoida minua. Mutta oli vain yksi ongelma: He yrittivät myös rekrytoida kaikki luokkatoverini!
Ja mikä pahentaa tilannetta, kymmeniä luokkatovereitani olivat jo työskennelleet tekniikassa. Joten miten voisin mahdollisesti kilpailla entisenä lastentarhanopettajana?
Vastaus on taas rekrytoijalla, joka seisoo sinun ja uranurnaan välillä. Kuvittele hänen kyntävän kymmenien geneeristen sovellusten läpi (”Arvoisa herra tai rouva, haluaisin todella työtä, bla, bla, bla, ”) ja luopuvan turhautumisesta.
Kuvittele nyt, miltä tuntuisi saada siitä jotain erilaista sen keskellä rajuutta. Jos haluat saada sovelluksen, joka tuntui raikkaalta, henkilökohtaiselta ja jännittävältä?
Ja arvaa mitä? Uranvaihtajana sinulla on ainutlaatuinen pätevyys kirjoittaa kyseinen hakemus. Loppujen lopuksi sinulla on ainutlaatuinen näkökulma valitsemallesi kentälle. Joten miksi et johtaisi siinä. Juuri mitä tein. Tässä on varsinaisen saatekirjeeni alku:
Rakas
Viime kuussa pitämästä esitelmästä kävi selväksi, että Apple ei ole tyypillinen yrityksesi. Se ei luo tyypillisiä tuotteita tai tarjoa asiakkaille tyypillisiä kokemuksia. Ja se ei todellakaan palkkaa tyypillisiä ihmisiä suunnittelemaan ja markkinoimaan näitä tuotteita ja kokemuksia. Joten ainoana entisenä lastentarhanopettajana, joka opettaa itselleni PHP / MySQL-luokkaa, lähetän ylpeänä hakemukseni tuotemarkkinointipäällikön harjoitteluun kesällä.
Ja tarkalleen viisi kuukautta myöhemmin istuin bussilla, joka suuntasi Cupertinoon (Applen pääkonttori, niille, joiden intohimo ei ole tekniikkaa)!
Joten kuten sanoin, uran muuttaminen päiväkodinopettajalta teknikkoksi ei ollut nopeaa tai helppoa. Mutta toivottavasti se antaa sinulle käsityksen, että melkein mikä tahansa on mahdollista, jos keskityt tärkeään asiaan. Koska jos teet samat vaiheet kuin tein - löytää oikea rooli, saada pätevyys ja naulata hakemuksesi -, voit muuttaa uraa.
