Missiomme täällä Museossa on yksinkertainen: auttaa sinua löytämään unelmatyösi. Joten ei ole mitään, mitä rakastamme enemmän kuin sen kuulemista, kun teet!
Tänään juttelimme Kristen Glassin kanssa, joka, kun hän oli tehnyt paljon tutkimusta työhönsä, löysi vihdoin täydellisen yrityksen hänelle - ja on nyt luovan palvelupäällikkö Asurionissa. Hänen roolinsa ansiosta hän ei vain pysty käyttämään kahta alansa suurinta vahvuutta, vaan myös Asurionin läpinäkyvä, ajaa ja joustava yrityskulttuuri oli juuri sitä, mitä hän halusi.
Lue alla saadaksesi lisätietoja hänen tarinastaan, tutustu sitten Asurionin toimistoihin ja katso kuinka voit laskeutua upeaan omaan keikkaan.
Kerro meille itsestäsi!
Viimeiset 10 vuotta olen työskennellyt luovien joukkueiden kanssa useilla aloilla (kiinteistö, terveys ja hyvinvointi sekä tekniikka), soveltaen markkinoinnin ja brändin parhaita käytäntöjä sekä toteuttanut myös työnkulun parannuksia.
Muutin Nashvilleen Etelä-Floridasta töihin Asurionissa. Nashville on uskomaton paikka asua! Tehtävää on niin paljon - menemästä uusiin ravintoloihin ajetaan 10 mailia kaupungin ulkopuolelle ja löytää hieno retki vapaaehtoistyöhön ruokapankissa. Olen myös aina ollut erittäin intohimoinen valokuvaukseen, joten olen alkanut vaeltaa ja löytää vesiputouksia valtioista valokuvien ottamista varten.
Mitä teit ennen kuin lasket uuden työn?
Olin yhdessä luovan tiimin johtaja Etelä-Floridan terveys- ja hyvinvointiyrityksessä. Tiimimme oli keskittynyt brändistrategian luomiseen uusille tuotelanseerauksillemme ja neljännesvuosittain ilmestyvälle lehdellemme, sähköpostigrafiikan luomiseen, aloitussivun suunnitteluun ja yrityksen brändämiseen.
Mitä etsit töistä?
Etsin työtä huipputason yrityksessä, joka tarjosi myös kasvumahdollisuuksia. Edellisellä yritykselläni oli alle 200 työtoveria toimistossa, joten kasvu oli todella rajallista.
Muita etsimääni etuja olivat kyky työskennellä kotoa ja joustava työ sekä palkaton loma-aikataulu, jotta voisin keskittyä paremmin työ- ja perhe-elämän yhteensovittamiseen - Asurion tarjoaa molemmat!
Onko jotain erityistä, jota olet tehnyt hakuprosessin aikana ja joka mielestäsi auttoi sinua erottumaan ja laskemaan työ?
Keskityin todella haluamaani tiettyyn työhön ja työhön, jossa pätevyyteni sopivat rooliin. Tiesin, että se vie aikaa, joten tein parhaani tilanteestani ja odotin "yksisarvisen" työn ilmestymistä. Sillä välin olen luonut ansioluetteloita ja saatekirjeitä, jotka on räätälöity erityisesti näihin rooleihin, jotta olisin valmis, kun aika tulee.
Minulla oli kokemusta mainostoimistoista ja yrityksen sisäisestä luovasta työryhmästä, ja halusin löytää jotain, joka voisi tuoda nämä kaksi osaamisjoukkoa yhteen. Asurion sopii täydellisesti - voin käyttää mainostoimistokokemustani saadaksemme asiakkaillemme parasta työtä ja oman luovan joukkueen johtamistaitojani vision kääntämiseksi ja luovan prosessin nopeuttamiseksi.
Mikä houkutti sinua Asurioniin, kun löysit sen Museosta?
Etsin niin paljon sisältöä kuin pystyin pysymään positiivisena työnhaussa ja oppimaan mainostamaan itseäni. Ajoittain näin artikkelin Museosta, joka käsittelee suuria yrityksiä työskentelemään, ja Asurion esitettiin pari kertaa.
Tutkittuaan lähemmin heidän Muse-profiilia, olin innoissani nähdessäni, että tehtäväni nimettiin avoimeksi työpaikaksi Asurionissa. Olin vielä innostuneempi tekeessäni Google-hakua ja selvittäessään, että Asurion on todella unelmayritys - voittaessaan palkinnon yhdestä Nashvillen parhaista työpaikoista, ja tunnustettua siitä, että hän antoi takaisin yhteisölleen “Kädet Nashvillellä” -palkinnon. ”-Palkinto, joka sai tunnustusta tuoteinnovaatioista CES-palkinnon kautta - ja tiesin, että minun oli haettava.
Lisätietoja työskentelystä Asurionissa
Mitä teet luovan palvelun johtajana?
Asurion tekee yhteistyötä monien maailman suurimpien langattomien yritysten ja jälleenmyyjien kanssa toimittaakseen valkoisilla merkinnöillä varustettuja tuotteita ja palveluita. Minun tehtäväni on varmistaa, että poikkeuksellinen sisäinen luova tiimimme tuottaa vaikuttavia esitteitä, videoita, bannereita, verkkosivuja ja sähköposteja, jotka täyttävät asiakkaan tuotemerkkien vaatimukset ja odotukset.
Luova palvelupäällikkö on periaatteessa tulkki suunnittelun ja markkinoinnin välillä. Markkinointi tulee meille uudella strategialla, ja sitten tarkistan luovan lyhyt kuvaus, annan luovia joukkueita, perustan aloituspuhelut, luon projektin aikajanan, varmistan, että suunnittelu vastaa markkinointitiimin pyytämää, työskentelen tuotannon kanssa lähetysten ja toteutuksen kanssa ja seurata projektin onnistumista.
Mikä on asia, josta useimmat ihmiset pitävät yllättävänä työskennellessään Asurionissa?
Uskon, että monet ihmiset olisivat yllättyneitä siitä, kuinka läpinäkyvä Asurion on, huolimatta siitä kuinka suuri se on. Olemme sitoutuneet avoimeen viestintään ja pidämme työntekijöitä ajan tasalla suurista aloitteista ja siitä, miten yritys menestyy. Tämä tekee työstäni arvokkaamman ja osa suurempaa kuvaa.
Mikä on toistaiseksi suosikkisi osana työskentelyä Asurionissa?
Opit jotain uutta joka päivä Asurionissa, enkä näe sen pysähtyvän milloin tahansa pian. Joukkueiden tuki on uskomatonta. Ihmiset ovat enemmän kuin onnellinen kaikilta osastoilta vastaamalla kysymyksiin ja auttamaan. Siellä on vahva tiimityön ja yhteistyön tunne.
Mitä neuvoja antaisit henkilölle, joka on juuttunut vaikeaseen työnjakoon tällä hetkellä?
Uudelleensuunnittelu miten ajattelet prosessia - jos ajattelet sitä stressaavana tai työnä, et aio tehdä parhaasi. Ymmärrä, että se on prosessi ja vie aikaa. Harkitsin vakavasti kuutta eri yritystä työnhaun aikana ja puhuessani Asurionin työntekijöille tiesin, että haluan työskennellä siellä.
Sillä välin oppia jotain uutta joka päivä. Siellä on arvokasta, ilmaista sisältöä - Muse, joka on yksi esimerkki! Tai kuuntele työmatkallasi olevia podcasteja - Lewis Howesin suurenmoisuuden koulu ja Tim Ferriss -näyttely ovat kaksi suosikkiani.
