Olet valmis siirtymään uralla - ehkä etsit uutta työpaikkaa, käynnistät sivuliiketoiminnan tai etsit ylennystä. Kaikissa näissä tapauksissa henkilökohtaisen tuotemerkin lisääminen voi auttaa sinua saavuttamaan tavoitteesi.
Tämä johtuu siitä, että vahva henkilökohtainen tuotemerkki on huolellisesti suunniteltu viesti, joka on houkutteleva ja houkuttelee oikeita ihmisiä. Se auttaa sinua erottumaan siitä, kuka olet ja mitä teet parhaiten.
Olet todennäköisesti nyökkäävä pitkin, koska tiedät jo kaiken tämän. Sinun ei tarvitse olla vakuuttunut siitä, kuinka arvokasta henkilökohtainen brändäys on: Ajan sitoutuminen pidättää sinua.
Siksi sinulla on LinkedIn-profiili, vaikka et ole päivittänyt sitä asennuksen jälkeen. Loppujen lopuksi kuka voi omistaa tunteja viikossa työn tai työnhaun päälle? Uskokaa tai älkää, 30 minuuttia on kaikki mitä tarvitset siirtääksesi pyrkimyksesi seuraavalle tasolle. Näin viettää heidät:
Pöytäkirjat 1-10: Arvioi mikä erottaa sinut
Ensimmäinen asia, jonka haluat tehdä, on suorittaa itsearviointi. Tämä vaihe jätetään usein huomiotta, mutta se on erittäin hyödyllinen, kun löydät äänesi ammattilaisten merestä, joilla on samanlainen kokemus.
Tämä arviointi auttaa sinua saamaan selkeän näkemyksen USP: stä tai ”ainutlaatuisesta myyntiehdotuksesta”, joka on vain hieno termi arvolle, jonka tarjoat kohderyhmällesi.
Tässä on joitain aloittamisen kysymyksiä:
- Mistä olet intohimoinen? Haluat miettiä, mikä innostaa sinua ja mitä asioita todella nautit tekemisestä.
- Mitkä ovat keskeiset uskomuksesi? Tämä on tärkeää, koska se on kuin tehtävälauseke. Se auttaa sinua välittämään henkilökohtaisen lähestymistavasi asioiden tekemiseen.
- Mitkä ovat neljä parasta vahvuuttasi? Tämä auttaa sinua jakamaan tekemäsi, paremmin kuin kukaan muu, erottaaksesi sinut kilpailusta.
- Oletko hyvä johtaja vai hyvä tekijä - vai molemmat? Tämä on hyvä tietää, koska se on tapa tunnistaa ja korostaa sellaisia rooleja, jotka täydentävät vahvuuksiasi.
- Mitä muut sanovat sinusta? Kysy ympäri! Sinulla voi olla vahvuuksia, joita et tiedä, tai kykyjä, joihin sinun on kiinnitettävä enemmän huomiota, jotta ihmiset tietävät olemassa olevansa.
Selvyyden vuoksi en odota sinun vastaavan näihin kysymyksiin nokkela tagi. Tämän harjoituksen tarkoituksena on auttaa sinua kohdistamaan tuotemerkkipyrkimyksesi. Joten vastaa kysymyksiin, jotka inspiroivat sinua, merkitsemällä muistiinpanoja ja kirjoittamalla rehellisesti se, mikä mieleen tulee.
Pöytäkirjat 10-20: Vertaa tätä jo siihen, mitä sinulla jo on
Nyt kun olet pohtinut jonkin verran sitä, mitä haluat sanoa, on aika nähdä, miten se tarttuu siihen, mikä on jo olemassa.
Jos joku lukea LinkedIn-profiilisi, tweetit tai henkilökohtaisen verkkosivustosi, näkevätkö hän viestejä, jotka osoittavat heitä kohti keksimääsi vastauksia?
Saatat ajatella: Odota, minulla on vain 10 minuuttia, se ei ole tarpeeksi aikaa lukea koko verkkosivustoani tai tarkistaa LinkedIn-riviä riviltä. Mutta tässä asia on, että ihmiset, jotka napsauttavat jotakin sosiaalista profiilisiasi tai käyvät verkkosivustollasi, viettävät todennäköisesti murto-osan siitä ajasta katsomalla sitä.
Joten haluat etsiä asioita, jotka huutavat mitä teet. LinkedIn-sivustossa se tarkoittaa, että siirrytään perustietojen täyttämisen ja medialinkkien lisäämisen, viestien kirjoittamisen ja taitoja koskevien suositusten saamisen lisäksi. Verkkosivustollasi se saattaa tarkoittaa salkun rakentamista. Twitterissä ei kyse ole pelkästään seuraajien seuraamisesta, vaan myös säveltämisten säveltämisestä.
Tässä vaiheessa verrataan sitä, mitä haluat korostaa olemassa olevaan, ja kysyä itseltäsi: mitä puuttuu? Mitä voin lisätä?
Minuutit 20-30: Luo aikataulu
Totuuspuhe: Henkilökohtainen brändäys ei ole "aseta ja unohda" -tyyppinen asia. Kun olet selvittänyt, minkä haluat viestisi olevan ja kuinka voit jakaa sen tehokkaammin, sinun on aloitettava lähettäminen - johdonmukaisesti.
Hyödyllinen tapa olla johdonmukainen on asettaa aikataulu, jota voit käyttää ohjeena. Sen ei pitäisi tuntea olevan askareita, mutta jos olet jotain kuin minä, jos et ajoita sitä, se voi palautua. Pyydän vain, että annat sille 10 minuuttia päivässä!
Tässä on esimerkki aikataulusta, jolla voit aloittaa:
- Maanantai: Luo (tai päivitä) luettelo ihmisistä, jotka haluaisit olla yhteydessä enemmän (entinen johtaja) tai yksinkertaisesti ottaa yhteyttä (alan vaikuttaja).
- Tiistai: Ota yhteyttä jonkun kanssa luettelosta. Jos kyseessä on joku, jonka kanssa muodostat yhteyden uudelleen, kokeile yhtä näistä ideoista. Jos se on muukalainen, voit kokeilla tätä Twitter-temppua tai, jos olet rohkea, lähetä vain kylmä LinkedIn-kutsu näillä malleilla.
- Keskiviikko: Vietä aikaa etsimällä alaan liittyviä artikkeleita alaasi suosituista julkaisuista ja jaa yksi. Tai vaihtoehtoisesti kommentoi jonkun toisen viestiä (tai ainakin jaa se).
- Torstai: Tee (tai päivitä) luettelo parannuksista, joita haluat tehdä online-läsnäoloasi. Jakaa se vauvavaiheisiin. Esimerkiksi, et kirjoita: ”Luo henkilökohtainen sivusto.” Kirjoita kirjoitus: “Tutki sivuston suunnittelijoita” ja “kirjoita kopio henkilökohtaisen sivuston biokuvaukseen”.
- Perjantai: Vietä tänään katsomalla eilisen luetteloa ja lyömällä vain yksi asia pois.
Tietysti voit räätälöidä suunnitelmasi mihin parhaiten sopii. Rehellisesti, jos teet vain viisi yllä mainittua asiaa jopa kerran kuukaudessa, näet pitoa. Valitsemastasi aikataulusta riippumatta, vaihda se ylös ja katso, mikä saa parhaan vastauksen. Et näe tuloksia yön yli, mutta se on ok.
Viimeinen neuvoni on välttää termin "henkilökohtainen tuotemerkki" johtaminen harhaan. Tarkoitan seuraavaa: Menestyneimmät tuotemerkit eivät ole vain sinusta. Ota aikaa tietää kohdeyleisösi ja kuuntele myös heidän mieltään. Yhdistä ja rakenna suhteita aidosti! Kuten myydyin kirjailija Dale Carnegie sanoi, ”ollakseen kiinnostava, kiinnosta”.
